Abelia

Innhold

Norge mangler fremtidens hjernekraft

Nyhet, IKT, Helse, Forskning, Innovasjon

Publisert

Forsiden av Aftenposten torsdag 17. august

Store deler av forsiden på torsdagens Aftenposten var viet til Abelias og Ny Analyses rapport som konkluderer med at Norge er en sinke på omstilling. (Faksimile fra Aftenposten)

Abelia og Ny Analyse med rykende fersk rapport: Norge er en omstillingssinke!

I Aftenposten torsdag 17. august trekkes hovedfunnene fra vårt ferske Omstillingsbarometer frem:

  • Norge er en sinke på omstilling
  • Vi mangler skarpe teknologihoder
  • Det er vanskelig for gründere å vokse

Det er første gang i år at Abelia publiserer et omstillingsbarometer. Det ligner andre internasjonale målinger, men samler funn fra flere og er tilpasset norske forhold, ved at for eksempel antall lese- og skrivekyndige ikke måles, mend andelen med bachelor-, master- og doktorgrad gjør det.

I en kommentar til Aftenposten sier Håkon Haugli dette: - Det snakkes om mastersyke, men jeg vil si vi har en bachelorsyke i Norge. Vi mangler spisskompetanse, og for få tar master- og doktorgrad.

Viderer forteller Flemming Hegerstrøm i Hospital IT til Aftenposten at halvparten i hans utviklingsavdeling er hentet fra utlandet. Hospital IT leverer teknologiske løsninger til helsesektoren og har lenge hatt problemer med å få tak i personer med den rette kompetansen, og har måttet jakte utenlands flere ganger.

Årets barometer viser blant annet:

  • Norge er gode på breddekunnskap, men mangler spisskompetanse. Spesielt innenfor teknologi og digitalisering.
  • Norge er gode på grunnkompetanse innenfor teknologibruk, men IKT-sektoren er liten.
  • Det er gode oppstartsmuligheter i Norge, men det er vanskelig å få bedrifter til å vokse. Få er motivert til å starte bedrift.
  • Omfanget og kvaliteten på forskning og utvikling er middelmådig

Her finner du kortversjonen av Omstillingsbarometeret

Les saken i Aftenposten her

Lurer du på noe? Kontakt meg gjerne:

Fant du det du lette etter?

Fant du det du lette etter?

Gi oss gjerne en kommentar i tillegg - hvordan kan vi forbedre oss? Du er anonym med mindre du oppgir din e-postadresse slik at vi kan kontakte deg.

Takk for kommentaren!

Kommentar sendt

Hei!

Hei!

Vil du få vårt ukentlige nyhetsbrev på e-post?

Nummeret er avmeldt!

Din e-post:

 

Meld deg på 1 nyhetsbrev: