Abelia

Innhold

Artikkelarkiv

Vis filtrering

129 resultater

Type artikkel
Velg område
129 resultater funnet med valgt filtrering.
  1. Nyhet, Teknologi og digitalisering, Ledelse, Innovasjon, Arbeidsliv

    Etterlyser digitale ledere

    – Digitalisering feiler ikke på grunn av teknologien, men manglende teknologisk forståelse hos ledere.

  2. Abelialederen, Ledelse

    Abelialederen: Marit Lambrechts

    – Vi jobber mye med lederutvikling fordi ledelse ikke inngår i barnehagelærerutdanningen, og mange av våre pedagoger blir ledere av bedrifter med 20 – 40 ansatte i svært ung alder.

  3. Nyhet, Ledelse, Innovasjon AO18, AO 18, Abelia Open18, Abelia Open 18

    Unge ledere må være kjappe og tålmodige

    – Unge ledere må være kjappe og handlekraftige, men samtidig også tålmodige, ydmyke og inkluderende, mener Marie Nielsen.

  4. Abelialederen, Ledelse

    Abelialederen: Abraham Foss

    – Fremtidens ledelse vil kreve større grad av delegering. Da blir organisasjonskulturen enda viktigere som et fundament for endring.

  5. Abelialederen, Ledelse

    Abelialederen: Mads Simonsen

    Mads Simonsen i Ducky tror at man lykkes best hvis man promoterer sine ansatte og lar dem styre skuta.

  6. Abelialederen, Ledelse

    Abelialederen: Kristin Flornes

    Hvis Kristin Flornes var statsminister, ville hun satt inn tiltak for å øke rekrutteringen til teknologi og de tunge realfagene.

  7. Abelialederen, Ledelse

    Abelialederen: Erik W. Jakobsen

    For å skape gode resultater må man premiere innsats og sterke prestasjoner, men det er ekstremt viktig at det ikke går på bekostning av viljen til å dele.

  8. Nyhet, Teknologi og digitalisering, Ledelse, Arbeidsliv Abelia Open, AO18, AO 18, Abelia Open 2018, AO

    Mindre demokrati – mer digitalisering

    – De neste fem årene vil spesielt tre trender være viktige: 1. Demokratisk resesjon, 2. Digitaliseringens andre bølge, og 3. Vinneren tar alt.

  9. Abelialederen, Ledelse

    Abelialederen: Tor Arne Viksjø

    - Hvis jeg var statsminister ville jeg brukt tiden til å få frem hvor viktig samarbeidet mellom helsevesenet og næringslivet er for innovasjon og nyskaping.

  10. Nyhet, Ledelse, Arbeidsliv AO 18, AO 2018, AO18, AO2018, Abelia Open

    Ledere uten grenser

    – Vi kommer til å jobbe mer kollektivt og mer fleksibelt. Man kan praktisk talt være basert hvor som helst i verden, men likevel jobbe sammen.

Hei!

Hei!

Vil du få vårt ukentlige nyhetsbrev på e-post?

Avmeldingen er mottatt!

Din e-post:

 

Meld deg på 1 nyhetsbrev: